A saúde a favor da empresa – Caso Prático: COSTA VERDE

Cuidar da sua saúde é, ou deverá ser, a principal preocupação de cada indivíduo. O mesmo se aplica às empresas que pretendam manter os seus colaboradores motivados e presentes, como …

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A alta performance e a neurociência

“É um passo gigante no conhecimento que implica uma revisão de muito do que tem sido escrito e dito em áreas tradicionalmente mais ligadas ao comportamento, como as vulgarmente designadas …

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Felicidade empresarial – Vodu de auto-ajuda ou ciência?

O consumo viciante de auto-ajuda tem disparado nos últimos anos, a necessidade dos indivíduos em responder às pressões sociais e a sua busca pelo status, riqueza, poder e sucesso revelam-se …

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7 dicas de comunicação que podem impulsionar a sua carreira

Quem não tem tempo para se preparar para a próxima apresentação, diga eu!! Euuuuuu. Em exclusivo para a RHmagazine Por: Sara Batalha CEO da MTW Portugal Ora isto só acontece porque …

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ARTIGO: Welcome aboard!

Todos os dias nas nossas organizações desejamos e procuramos profissionais empenhados, dedicados, comprometidos, que vistam a camisola e dêem constantemente o seu melhor, mas temos de estar conscientes de que …

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Crónica: por José Bancaleiro “Contraditório”

“Não pode ser!” – exclamou Alberto, incrédulo, quando Ernestina, chefe de loja da RevShops, se queixou dos problemas criados pela Elsa. Não esperava isso dela! Sempre considerara aquele tipo de …

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ARTIGO: A Avaliação e o Feedback – O Futuro nos Recursos Humanos

Autor : Antero Miguel Monteiro Rodrigues   A gestão de desempenho evoluiu nos últimos anos de uma perspetiva meramente focada na aquisição de resultados para uma perspetiva mais abrangente e …

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ARTIGO: Sancho Pança e Leporello na empresa dos nossos dias

Autor: Celso Pais – Docente Convidado na Universidade Católica A frustração de Sancho “…tanto o persuadiu e prometeu que o pobre vilão decidiu partir com ele e servir-lhe de escudeiro,” (Cervantes, …

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ARTIGO: Intraempreendedorismo, porquê a sua importância atual?

AUTOR: José Neves Professor associado com agregação no departamento de recursos humanos e comportamento organizacional do IBS-ISCTE. A mudança atual no mundo dos negócios e na vida das organizações caracteriza-se …

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ARTIGO: A psicologia do penalti: 7 lições para a liderança das organizações – por: Arménio Rego e Miguel Pina e Cunha

Artigo publicado na Edição nº 95 da RH Magazine         Por: Arménio Rego e Miguel Pina e Cunha O penalti é um estado de espírito Nos quartos-de-final …

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