Retribuição e compensação

Conferência Anual da Ordem dos Economistas premeia tese que analisa os preços e os salários em Portugal

Prémio foi entregue na 12ª Conferência Anual da Ordem dos Economistas sobre o Orçamento do Estado para 2017 e premiou o aluno Fernando Martins. 

O economista Fernando Martins recebeu o prémio António Simões Lopes, melhor Tese de Doutoramento com um trabalho na área da economia. O trabalho analisa as origens e implicações da rigidez nominal de preços e salários em Portugal.

Em termos de definição de preços, os resultados da tese mostram que o grau de rigidez dos mesmos varia substancialmente entre os diversos setores. Pelo contrário, os ajustamentos salariais são definidos pelo quadro institucional em que decorrem as negociações: as empresas mais afetadas pelas alterações salariais, reduzem significativamente as contratações, levando a taxas de destruição de emprego consideráveis.

A tese mostra igualmente que, num contexto em que as alterações dos salários base são legalmente proibidas, a disponibilidade de componentes de remuneração (bónus, benefícios, promoções…) que podem ser congeladas ou reduzidas em circunstâncias adversas, contribui para compensar o impacto negative sobre o emprego.

O Júri do prémio António Simões Lopes é constituído por 6 elementos: Bastonário da Ordem dos Economistas (Presidente do Júri), por um Membro da Direção da Ordem dos Economistas, por dois elementos designados pela PwC e por dois representantes das instituições de ensino superior (nesta edição, o ISEG da Universidade de Lisboa e a Universidade do Minho).

Este Prémio visa distinguir a melhor tese de doutoramento na área das Ciências Económicas e Empresariais, aprovadas em provas públicas realizadas nas Universidades Portuguesas.

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Vanessa Henriques

Vanessa Henriques

Diretora Executiva da RHmagazine

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