Os principais motivadores na procura de emprego

Num ambiente cada vez mais competitivo, as organizações globais e outras mais locais procuram quais os melhores meios para atrair e reter o melhor talento. O foco tem sido não …

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O feitiço da motivação

Todos passamos pela experiência de ser motivado… e, uns anos mais tarde, pelo desafio de encontrar a fórmula mágica de ter “me, myself and I” devidamente motivados. No início das …

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Plataforma HED INSPIRE EVERY DAY lança conteúdo inspirador para a comunidade de talento nacional

A Mercer | Jason Associates anuncia que, durante o mês de janeiro e através da Plataforma HED INSPIRE EVERY DAY, irá partilhar com todos os seus Founding Members, conteúdo exclusivo …

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Reputação, satisfação e motivação

O mundo atual vive uma realidade caracterizada pelo stress do dia a dia, pela rapidez com que tudo acontece, pela permanente mudança de hábitos e atitudes, pela competitividade dos recursos …

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Boas práticas: Porque é que todos querem trabalhar na BC Segurança?

Crescimentos significativos na sua faturação, investimento na tecnologia, organização, assistência técnica rápida e eficaz e satisfação quer dos clientes quer dos trabalhadores fazem da BC Segurança uma das empresas mais …

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Adecco Training dá formação em comunicação, performance e confiança

A Adecco Portugal, líder na gestão de recursos humanos, acaba de desenvolver um ciclo de workshops em Comunicação, Performance e Confiança. A Adecco Training desenvolveu este ciclo de workshops no …

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Worten vence Best Digital Workplace nos Portugal Digital Awards

O projeto Winners da Worten acaba de ser distinguido com o prémio ‘Best Digital Workplace’ nos Portugal Digital Awards. Winners é uma plataforma online de gestão, dinamização e motivação dos …

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Fernando Carvalho, Rosário Vilhena – Nestlé e Nestlé Nutrition Portugal “Práticas como reconhecimento, coaching e feedback, são ativamente trabalhadas e praticadas a todos os níveis da organização”

Pode contar-nos o seu percurso profissional e como ele se cruza com a Nestlé? Como é que um nutricionista vai para um departamento de marketing e depois para uma função de …

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A Importância de um bom ambiente e de uma cultura virada para os colaboradores!

Autora: Luisa Aguiar – Human Resources Business Partner do SAS Portugal No mundo competitivo em que vivemos, com um elevado nível de exigência e grande complexidade em termos de funções e competências, torna-se …

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Estão as empresas prontas para enfrentar os desafios de uma força de trabalho envelhecida?

Há muito que se debate sobre a temática das alterações demográficas e dos impactos que irão trazer não só a nível social como também empresarial. Autora: Marta Frazão – Consulting Team …

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